红缨教育

薪酬福利

红缨的薪酬理念

  红缨实行“以奋斗者为本,多贡献者多得”的薪酬福利制度,让每个勤奋的员工做到心情好、本事强、收入涨。我们在维护内部公平的同时,基于个人现有的技能、经验和绩效达成情况,提供富有竞争力的薪酬,实现企业与员工的共赢与共同成长。


员工薪酬福利项目

       一、基本工资+绩效奖金;
       二、早餐福利(免费)、午餐补贴;
       三、通讯补贴(部分岗位); 
       四、员工父母补贴(符合条件的员工);
       五、过节费、节日福利、结婚礼金、生子礼金;
       六、五险一金、补充医疗保险/意外保险、员工体检;
       七、法定节假日、员工各类假期(年假、婚假、产假、公假等);
       八、团队旅游经费+团建费;
       九、内外部培训学习机会;
       十、多通道发展路径:管理线+专业线+项目线;